運用コンサルタント / 中途採用

運用コンサルタント

仕事内容

広告運⽤コンサルタントとして、バナー広告や動画広告を用いたweb広告の効果最⼤化のための戦略⽴案・運⽤を実施します。
最新ツールを駆使しながら顧客のマーケティング課題を発⾒し解決することで顧客ビジネスの成⻑を⽀え、価値を提供することがミッションとなります。

求められる役割 / ミッション

(1)広告効果の最⼤化のための戦略⽴案、実行、改善…運⽤型広告のスペシャリストとして、能動的な課題発⾒、改善提案が求められます。改善提案は顧客のビジネスを深く理解した上でおこないます。そのため、本職種は営業ではないものの、顧客先に訪問し直接改善提案をおこなうことがあります。

・お客様となる広告主のビジネス上の成果を最⼤化するためのwebプロモーション方針の決定。営業担当とともに、それぞれの顧客が抱えるマーケティング課題を解決するための仮設を⽴て、スピーディに広告で成果を出します。(例:いつどこで誰になにを見せるか。何を成果指標として広告を出稿するのか)
・方針に基づいた、広告商品の選択及び設計。取り扱う広告商品は売り切りではなく、上記の方針にもとづきそれぞれのプロモーションに個別の設計が必要になります。日々どのような指標をトラッキングすることになるのか、どういった軸で改善をおこなうのかシミュレーションし、適切な設計を導きます。
・上記の設計を用いて広告配信をおこない、配信結果をもとにチューニングを実施。広告の費用対効果をベースに、広告商品の機能を用いた運用調整や広告素材の変更/追加をおこないます。<扱う広告商品>・⾃社開発の広告媒体(docomoAdnetwork) ・他社の広告商品(Google AdWords、Yahoo!プロモーション広告、ニュースアプリ等のインフィード型広告など) ・自社開発のコンサルティング商品(digitalice、Humpty、TagKnightなど)

(2)⾃社広告商品や⾃社メディアの価値を⾼めるための社内フィードバック…顧客のマーケティング課題を解決するプロフェッショナルとして、新規事業開発チームと連携し、顧客にとって価値のある⾃社広告商品やメディア開発の⼀端を担います。⾃部署内や顧客との対話だけでなく、社内の他部署とも連携するプロジェクトに参画し、協⼒して成果を出すべく取り組みます。

対象顧客例

  • ダイレクトマーケティング顧客…EC、⼈材系、不動産、通販コスメ等
  • ブランド顧客…⼀般消費財、飲料メーカー、アパレルブランド等

この仕事の魅力

  • 顧客のビジネスに顧客よりも詳しくなる気概をもち、成果の向上にコミットする文化があります。
  • web広告での効果最大化はもちろん顧客満足につながります。
  • 熟練したストラテジストは広告よりももっと上流のマーケティング課題に言及し、改善していくプロセスを経験できます。
  • 習熟の過程で、最新のweb広告、ひいてはインターネット上の専門技術に詳しくなることが求められます。
  • 自社商品も他社商品も取り扱い、広告主に求められるサービスを言語化し、ともに企画開発していくことができます。
  • 数値から仮説を導き、課題を発見して解決していくプロセスが求められ、問題解決能力が鍛えられます。

募集要項

必須条件

  • 内容は問わず目標達成に向かって要素を因数分解し、それぞれの数値の改善に取り組んだ経験。
  • web/ITに関する興味関⼼
  • ExcelやPowerPointのビジネスレベルでの利⽤経験がある⽅

歓迎要件

  • SEMまたはディスプレイ広告を運⽤した経験
  • ⾃社のマーケティング施策として、Google Analyticsなどのツールで取得できるデータを使ってPDCAを回した経験
  • データ分析など、データをもとに仮説をたてて、顧客課題の解決のために提案をおこなった経験
  • エンドユーザの目に触れる、なんらかのクリエイティブ(テキスト/バナー問わず)を考案・改善した経験

人物イメージ

  • 細かな数字の変化に気づく。
  • 変化の理由が気になる、調べたいという欲求がある。
  • 仮説をたてて実証していくこと、実証できたことに面白さを感じる。
  • 効率的に合理的に作業をすすめる。

給与・待遇

想定年収 4,000,000円~6,500,000円
勤務地 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー8F
勤務時間 9:30~18:30(基本)
※フレックスタイム制、コアタイム11:00~15:00
昇給制度 年に1度、能力に応じて評価
福利厚生 交通費支給、各種休暇制度(慶弔休暇・産休・育休・介護休暇)完備、社会保険完備、家賃補助、ウェルカムランチ制度(入社後1ヶ月は社員とのランチ費用を補助)、部活制度、結婚・出産お祝い金など
選考フロー ご応募いただいた方から順番に、直接面接日程を調整いたします。
0. 人事との選考前面談
(※まずはお話を聞いてみたいという方に会社のご説明をさせていただきます)
1. 現場リーダーとの一次面接
2. 現場マネージャーとの二次面接
3. 代表・役員との最終面接
内定、入社意思確認
  • オフィス見学会
  • 採用エントリー

オフィス見学会

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当社は、応募者の皆様の氏名、住所、性別、生年月日、電話番号などのほか、個人情報(特定の個人を識別できる情報)について、以下の方針に沿って取り扱います。内容に同意の上、ご送信ください。

  1. 当社における個人情報の取り扱いについての基準、運用に関する規程(以下「個人情報保護基本規程」という)を制定し、個人情報に関する法令等を遵守します。
  2. 収集した個人情報について、本人から自己の個人情報に関して、開示、訂正、削除などの請求や問い合わせを受けた際には、個人情報保護基本規程に基づいて対応します。
  3. 個人情報の保護に努めるため、以下のような管理を行います。
    1. 個人情報保護責任者(CPO)を選任し、責任の所在を明らかにします。
    2. 個人情報が保存されているサーバー等、情報システムの安全対策を実施します。
  4. 利用目的のため、個人情報に関する作業を外部委託する場合には、規程に従って委託先を選定します。
  5. 個人情報の取り扱い及び管理については、以下の担当窓口で対応します。
    1. Fringe81株式会社 個人情報保護担当室
    2. mail: info@fringe81.com FAX: 03-6804-5199
  6. 本ポリシーは、当社のホームページに掲載し常時閲覧できる状態にします。
  7. 本ポリシー及び個人情報保護基本規程は、法令の改正等に伴い随時見直し及び改善を行います。

採用エントリー

応募職種
必須

▼グロースコンサルティング事業部(インターネット広告代理店業)

  • クライアント&メディアグロース営業
  • ナショナルクライアント向け営業
  • 運用コンサルタント
  • Web広告デザイナー

▼メディアグロース事業部(新興ネットメディア・アプリ支援)

  • 広告主様・代理店様向け営業
  • インバウンド営業/プラニンニング
  • 運用コンサルタント

▼マーケティングソリューション事業部(自社ソリューション販売、マーケティング支援)

  • ソリューションセールス
  • 事業開発職
  • B2Bマーケター
  • デジタルマーケティングコンサルタント

▼エンジニア職

  • Webサービスエンジニア
  • iOS/Androidアプリエンジニア
  • デザイナー
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職務経歴書/履歴書
(添付3MBまで)
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履歴書及び職務経歴書の2ファイルを
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その他ご質問など
任意

質問事項等ありましたらご記載下さい。

当社は、応募者の皆様の氏名、住所、性別、生年月日、電話番号などのほか、個人情報(特定の個人を識別できる情報)について、以下の方針に沿って取り扱います。内容に同意の上、ご送信ください。

  1. 当社における個人情報の取り扱いについての基準、運用に関する規程(以下「個人情報保護基本規程」という)を制定し、個人情報に関する法令等を遵守します。
  2. 収集した個人情報について、本人から自己の個人情報に関して、開示、訂正、削除などの請求や問い合わせを受けた際には、個人情報保護基本規程に基づいて対応します。
  3. 個人情報の保護に努めるため、以下のような管理を行います。
    1. 個人情報保護責任者(CPO)を選任し、責任の所在を明らかにします。
    2. 個人情報が保存されているサーバー等、情報システムの安全対策を実施します。
  4. 利用目的のため、個人情報に関する作業を外部委託する場合には、規程に従って委託先を選定します。
  5. 個人情報の取り扱い及び管理については、以下の担当窓口で対応します。
    1. Fringe81株式会社 個人情報保護担当室
    2. mail: info@fringe81.com FAX: 03-6804-5199
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  7. 本ポリシー及び個人情報保護基本規程は、法令の改正等に伴い随時見直し及び改善を行います。

Fringe81の文化を知る社員の日常ブログより